STIT Ihsanul Fikri, 5 Februari 2023 – Dalam rangka meningkatkan kapasitas dan pemahaman terkait manajemen Sumber Daya Manusia (SDM) di lingkungan kampus, STIT Ihsanul Fikri akan menyelenggarakan sebuah pelatihan yang bertajuk “Pelatihan Manajemen SDM”. Pelatihan ini ditujukan bagi seluruh dosen, mahasiswa, dan civitas akademika STIT Ihsanul Fikri. Kegiatan ini diharapkan dapat memberikan kontribusi signifikan terhadap pengembangan kebijakan dan sistem manajerial SDM yang lebih baik di lingkungan kampus.
Kegiatan ini merupakan bagian dari program pengembangan kapasitas civitas akademika STIT Ihsanul Fikri yang bertujuan untuk mempersiapkan seluruh peserta dalam menghadapi tantangan global terkait pengelolaan SDM yang semakin kompleks dan dinamis.
Kegiatan utama dalam pelatihan ini mencakup berbagai topik terkait strategi manajemen SDM, di antaranya adalah penyusunan kebijakan SDM yang tepat dan efektif serta cara melakukan evaluasi kebijakan SDM yang sudah ada. Sesi-sesi pelatihan ini akan diisi oleh narasumber yang berkompeten dan memiliki pengalaman di bidang manajemen SDM.
Sasaran dan Manfaat Pelatihan
Pelatihan ini tidak hanya ditujukan bagi dosen dan mahasiswa STIT Ihsanul Fikri, tetapi juga bagi seluruh civitas akademika kampus. Pelatihan ini akan memberikan pemahaman mendalam tentang konsep-konsep manajemen SDM yang mutakhir serta penerapannya dalam dunia pendidikan tinggi. Salah satu tujuan utama dari pelatihan ini adalah untuk memperkuat sistem manajerial SDM di STIT Ihsanul Fikri dengan merancang kebijakan yang lebih tepat sasaran dan berbasis pada data serta hasil evaluasi yang akurat.
Dengan mengikuti pelatihan ini, para peserta akan lebih siap dalam merumuskan kebijakan SDM yang berbasis pada prinsip-prinsip keadilan, efisiensi, dan keberlanjutan. Peserta juga akan memperoleh keterampilan dalam mengevaluasi kebijakan yang sudah ada, serta mengidentifikasi area-area yang perlu diperbaiki guna menciptakan lingkungan kerja yang lebih kondusif dan produktif bagi seluruh civitas akademika.
Rangkaian Acara Pelatihan
Pada hari pertama, pelatihan akan dimulai dengan sesi pembukaan yang dihadiri oleh pimpinan STIT Ihsanul Fikri dan para narasumber ahli di bidang manajemen SDM. Sesi pertama akan berfokus pada pemahaman dasar-dasar manajemen SDM, termasuk pentingnya peran SDM dalam kemajuan sebuah institusi pendidikan. Selanjutnya, peserta akan diajak untuk terlibat dalam diskusi kelompok dan studi kasus terkait penyusunan kebijakan SDM yang sesuai dengan kebutuhan kampus.
Pada hari kedua, Selasa, peserta akan diberikan kesempatan untuk lebih mendalami topik terkait evaluasi kebijakan SDM yang telah diterapkan di STIT Ihsanul Fikri. Dalam sesi ini, peserta akan belajar cara mengukur efektivitas kebijakan dan merumuskan rekomendasi untuk perbaikan kebijakan yang lebih baik di masa depan. Di akhir sesi, peserta juga akan melakukan simulasi nyata yang memungkinkan mereka untuk mempraktekkan langsung apa yang telah dipelajari.
Tujuan Jangka Panjang Pelatihan
Pelatihan ini sejalan dengan visi STIT Ihsanul Fikri untuk terus berinovasi dalam meningkatkan kualitas pendidikan dan pengelolaan SDM yang lebih efektif. Dalam jangka panjang, pelatihan ini bertujuan untuk menciptakan lingkungan akademik yang lebih produktif, inklusif, dan mampu beradaptasi dengan perkembangan zaman. Selain itu, diharapkan bahwa para peserta pelatihan ini dapat memberikan dampak positif terhadap pengelolaan SDM di kampus dan memperkuat kualitas SDM di tingkat institusi.
“Dengan adanya pelatihan ini, kami ingin memastikan bahwa seluruh civitas akademika STIT Ihsanul Fikri memiliki pemahaman yang kuat tentang pentingnya manajemen SDM yang efektif, serta mampu merumuskan kebijakan yang berdampak positif bagi kemajuan institusi,” ujar Dr. Akhmad Kasban, Lc., M.S.I., Ketua STIT Ihsanul Fikri. “Kami berharap pelatihan ini dapat menjadi langkah awal bagi penguatan sistem SDM yang lebih baik di masa depan.”
Penyelenggaraan Pelatihan Sebagai Komitmen STIT Ihsanul Fikri
Pelatihan ini juga merupakan bentuk komitmen STIT Ihsanul Fikri untuk terus mendukung pengembangan kapasitas civitas akademika, khususnya dalam hal manajemen SDM, yang sangat penting untuk kemajuan institusi pendidikan tinggi. Melalui kegiatan ini, STIT Ihsanul Fikri berusaha untuk memberikan pengalaman belajar yang aplikatif dan berkelanjutan, sehingga dapat memperkaya kompetensi peserta dalam menghadapi tantangan di dunia pendidikan.
